![经营分析实战训练营 经营分析实战训练营](https://zy.98ke.com/wp-content/uploads/2022/07/202211021155566321.png)
课程目录
案例分析:材料降本落实到业务行动和绩效指标.mp4
案例分析:某企业经营分析的发展历程.mp4
案例分析:哪个产品更赚钱?(上).mp4
案例分析:哪个产品更赚钱?(下).mp4
案例分析:统筹规划 实现目标(上).mp4
案例分析:统筹规划 实现目标(下).mp4
案例分析:这张订单该不该接?.mp4
保本点和目标利润.mp4
本量利分析提升盈利的思路.mp4
财务目标层层分解为财务指标.mp4
财务指标转化为业务行动计划.mp4
传统利润表 vs 经营利润表.mp4
传统利润表分析盈利的利与弊.mp4
法则二:指标体系-01善用指标,推动量化经营.mp4
法则二:指标体系-02如何设计高质量的业务指标.mp4
法则二:指标体系-03案例:总经理看销售日报表.mp4
法则三:数据质量-01提升数据质量应关注哪些方面.mp4
法则三:数据质量-02给数据可视化加点料.mp4
法则三:数据质量-03统计数字会撒谎.mp4
法则四:走进事实-01从数据走进事实的正确姿势(上).mp4
法则四:走进事实-02从数据走进事实的正确姿势(下).mp4
法则四:走进事实-03全景化呈现事实的分析与案例.mp4
法则四:走进事实-04聚焦化跟踪问题的分析与案例.mp4
法则五:亮出观点-01刨根问底、借力使力.mp4
法则五:亮出观点-02案例:业绩下滑了,分析下怎么才能达标.mp4
法则一:满足需求-01销售分析满足什么需求.mp4
法则一:满足需求-02满足战略需求的波士顿矩阵分析.mp4
法则一:满足需求-03满足管理需求的多维度交叉分析.mp4
法则一:满足需求-04满足业务需求的漏斗型转化分析.mp4
各类竞争战略之分析要点.mp4
华为通过经营分析培养管理团队.mp4
经营分析 – 深入业务、解决问题.mp4
经营分析承接战略的“道法术器人”.mp4
经营分析关注的战略要素.mp4
经营分析与财务分析的关系.mp4
聚焦三个财务环节 实现企业财务目标.mp4
企业目标:为投资人赚钱.mp4
区分变动成本和固定成本.mp4
什么是“好”的销售分析-01销售分析是“技术活”还是“经验活”.mp4
什么是“好”的销售分析-02什么是“好”的销售分析.mp4
什么是“好”的销售分析-03案例:饮料公司生意回顾.mp4
透视材料和人工成本背后的运营因素-01材料成本背后的运营因素(上).mp4
透视材料和人工成本背后的运营因素-02材料成本背后的运营因素(下).mp4
透视材料和人工成本背后的运营因素-03人工成本背后的运营因素.mp4
透视材料和人工成本背后的运营因素-04计件工资花样百出,你喜欢哪一种(上).mp4
透视材料和人工成本背后的运营因素-05计件工资花样百出,你喜欢哪一种(下).mp4
透视材料和人工成本背后的运营因素-06如何实现工人高工资、工厂低成本.mp4
透视材料和人工成本背后的运营因素-07计时还是计件,哪种适合你.mp4
透视材料和人工成本背后的运营因素-08多少辅助管理人员是合理的.mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-01影响设备和工具成本的运营因素.mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-02采购价格和全生命周期成本,哪个更重要(上).mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-03采购价格和全生命周期成本,哪个更重要(下).mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-04如何衡量设备的使用效率.mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-05设备综合使用效率OEE,怎么算、怎么用(上).mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-06设备综合使用效率OEE,怎么算、怎么用(下).mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-07设备完全有效生产率TEEP,怎么算、怎么用.mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-08测算和改善设备使用效率的综合案例(上).mp4
透视设备和工具成本背后的运营因素-09测算和改善设备使用效率的综合案例(下).mp4
销售分析专题-销售收入分析-01引言.mp4
销售专题分析-应收账款分析-01引言.mp4
销售专题分析-应收账款分析-03应收账款如何影响“钱袋子”和“米袋子”.mp4
销售专题分析-应收账款分析-07分析与评价应收-周转天数DSO-2.mp4
销售专题分析-应收账款分析-08分析与评价应收-周转天数DSO-3.mp4
销售专题分析-应收账款分析-09分析与评价应收-周转天数DSO-4.mp4
-
朋友圈不定时发福利(开通会员免费获取资源)
-
微信号
wqxzvip
点击我自动复制
![资源失效反馈地址](https://zy.98ke.com/wp-content/uploads/2022/05/zysxfk.jpeg)
暂无评论内容