51自学联盟分享战略管理技能课-商业分析课进阶篇课程目录如下:
《战略管理技能课》:
大部分企业寿命都不长,通常不超过3年-5年,就要面临亏损和倒闭,很大一部分原因是因为企业战略出了问题。企业战略管理有助于企业正确评价外部环境的危机,及时抓住机遇。
这一次请来了复旦大学博士后(原盖洛普战略总监)steven作为主讲,带你了解战略管理思维和逻辑,构建战略管理的框架体系,并通过拆解4大行业实例迅速带你战略管理过程包括战略落地。为你建立一套科学有效名师讲座主持词开场白和结束语,能够迅速落地的企业战略管理打法,给企业带来数千万的营收。
先导课——战略咨询那些事.mp4
先导课——战略咨询那些事.pdf
模块一:战略研究
课程课件战略管理是企业什么管理理论
1-1 理解需求——心知肚明(1).pdf
1-1 理解需求——心知肚明.pdf
1-2 业务调名师讲座大全集研——了如指掌(1).pdf
1-2 业战略管理部门主要做什么务调研——了如指掌.pdf
1-3 不忘初心——战略规划的原点(1).p战略管理系统的规范性通常与两个因素有非常大的关系df
1-战略管理的三个层次3 不忘初心——战略管理战略规划的原点.pdf
1-4Step 3:全面分析——望闻问切(1).pdf
1-4Step 3:全面分析——望闻问切.pdf
1-1 St名师讲座大全集ep 1:理解需求——心名师讲座心得体会2000字知肚明.mp4
1-1 Step 1:理解战略管理包括哪些内容需求——心知肚明.pdf
1-2 Step 2:业务调研——了如指掌.mp4
1-2 Step 2:业务调研——了如指掌.pdf
1-3 拓展1:不忘初心——战略规划的原点(1).mp4
1-3 拓展1:不忘初心——战略规划的原点.pdf
1-4 Step 3:全面分析——望闻问切 (1).mp4
1-4 Step 3:全面分析——望闻问切.pdf
课程课件
模块二:战略制定
2-1 Step 4:战略制定——运筹帷幄(1).pdf
2-1 Step 4:战略制定——运筹帷幄.pdf
2-2 珠联璧合——业务线整合战略.pdf
2-3 生财有道——业绩增长战略.pdf
2-3 珠联璧合——业务线战略管理的目的是整合战略.pdf
2-4 拓展4:知己知彼——微观层面分析.pdf
2-5 拓展5:高瞻远瞩——战略投资(1).pdf
2-6 拓展5:高瞻远瞩——战略投资(2).pdf
2-7 拓展5:高瞻远瞩——战略投资(3).pdf
2-8 高瞻战略管理名词解释远瞩——战略投资(4).pdf
2-9 百花齐放——多业务线战略制定.pdf
模块一:战略研究
1-1 理解需求——心知肚明.pdf
1-2 业务调研——了如指掌.pdf
1-3 不忘战略管理是企业什么管理理论初心——战略规划的原点.pdf
1-4Step 3:全面分析——望闻问切.pdf
2-1 Step 4:战略制定——运筹帷幄.mp4
2-1 Step 4:战略制定——运筹帷幄.pdf
2-2 拓展2:珠联璧合——业务线整合战略.mp4
2-2 拓展2:珠联璧战略管理包括哪些内容合——业务线整合战略.pdf
2-3 拓展3:生名师讲座美篇财有道——业绩增长战略.mp4
2-3 拓展3:生财有道——业绩增长战略.pdf
2-4 拓展4战略管理:知己知彼——微观层面分析.mp4
2-4 拓展4:知己知彼——微观层面分析.pdf
2-5 拓展5:高瞻远瞩——战略投资(1).mp4
2-5 拓展5:高瞻远瞩战略管理系统的规范性通常与两个因素有非常大的关系——战略投资(1).pdf
2-6 拓展5:战略管理名词解释高瞻远瞩——战略投资(2)战略管理的本质是什么? (1).mp4
2-6 拓名师讲座网站官网展5:高瞻远瞩——战略投资(2).战略管理pdf
2-7 拓展5:高瞻远瞩——战略投资(3).mp4
2-7 拓展5:高瞻远瞩——战略投资(3).pdf
2-8 拓展5:高瞻远瞩——战略投资(4).mp4
2-8 拓展5:高瞻远瞩战略管理部门主要做什么——战略投资(4).pdf
2-9 拓名师讲座美篇展6:百花齐放——多业务线战略制定.mp4
2-9 拓展6:百花齐放——多业务线战略制定.pdf
课程课件(1)
3-1 St名师讲座美篇ep 5:战略实施——事在人为.pdf
3-1 Step 5:158资源整合网名师讲座战略实施——事在人为.mp4
3-1 Step 5:战略实施——事在人为.pdf
3-2 拓展7:人尽其才——绩效管理方法与工具(1).mp4
3-3 拓展7:人尽其才——绩效管理方法与工具(2).mp4
3-4158资源整合网名师讲座 拓展7:人尽其才——绩效管理方法与工具(3).mp4
3-5 拓展7:人尽其才——绩效管理方法与名师讲座心得体会2000字工具(4).mp4
3-5 拓展7:人尽其才——绩效管理方法与工具(4).pdf
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